Local Logo
Новости Валуйского муниципального округа Белгородской области
78.39
+0.10$
91.74
+1.90
+19 °С, ясно
Белгород

Правомерно ли поступил работодатель? Помощник прокурора проконсультировала валуйчанНовость

15 декабря 2018, 08:00

Елена Тулинова ответила на вопрос местной жительницы.

«При расторжении со мной трудовых отношений по причине сокращения штата работодатель не предложил временно свободную должность сотрудницы, находящейся в отпуске по уходу за ребёнком. Правомерно ли поступил работодатель?»

Наталья Калашникова, Валуйки

«Работодатель обязан предлагать сотруднику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Вакантной считается должность, которая имеется в штатном расписании организации, но по которой не заключён ни один трудовой договор. Иными словами, должность не считается вакантной, если по ней уже заключён трудовой договор с работницей, хотя фактически должностные обязанности она не исполняет, так как находится в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребёнком. Это обусловлено тем, что в таких случаях за работницей сохраняется место работы.

Работодатель не обязан предлагать не являющуюся вакантной должность, занимаемую сотрудницей, которая находится в отпуске по уходу за ребёнком. Однако это не лишает работодателя права предложить такую должность на условиях срочного трудового договора»

Нашли опечатку в тексте?
Выделите ее и нажмите ctrl+enter
Читайте также
Выбор редакции
Материал
ОбществоСегодня, 11:45
Белгородцы смогут стать участниками Международной Премии #МЫВМЕСТЕ до 30 июня
Материал
СпортСегодня, 08:51
Валуйчане выиграли 11 золотых медалей в турнире по кикбоксинку в Никитовке
Материал
ОбществоВчера, 15:43
Илья Пономарёв – о подробностях соглашения областного правительства с ГК «Зелёная Долина»